4 Tanda Kamu Cocok Berkarir di HR!

Hai SVB Gengs! Kalau misal ditanya, kira – kira seyakin apa sih kamu tentang keinginan untuk berkarir sebagai HR? Apakah kamu yakin, bisa menjadi seorang HR yang baik di masa depan? Huft, berbicara mengenai arah karir ini memang rasanya bikin khawatir ya, SVB Gengs! ☹

Photo by Siora Photography on Unsplash

Sebenarnya, wajar kok kalau kamu merasa takut, bimbang, atau khawatir terkait penentuan arah karir. Namanya juga menyangkut masa depan, siapa sih yang nggak khawatir? Yang penting, jangan biarkan kekhawatiran itu menguasai kamu ya! Cobalah untuk berpikir rasional dan ambil tindakan yang tepat. Dalam proses penentuan arah karir, satu tindakan yang bisa kamu lakukan adalah mencari tahu kecocokan dirimu dengan arah karir impianmu. Nah, khusus untuk kamu yang minat berkarir di bidang HR, yuk intip 4 tanda berikut yang menandakan bahwa kamu cocok untuk berkarir sebagai seorang HR!

Senang dan mampu berinteraksi dengan orang lain (people person)

Namanya juga human resource, tentu saja seorang HR harus bisa berinteraksi baik dengan orang lain! Memang sih, nggak semua bidang kerja dalam dunia HR akan memiliki proporsi interaksi yang sama. Tapi, semua fungsi dan solusi yang akan dijalankan oleh HR kan, ditujukan untuk kepentingan karyawan dan perusahaan. Oleh karena itu, biasanya mulai dari proses perencanaan hingga implementasi program HR, karyawan dari berbagai fungsi lain mungkin saja akan ikut terlibat. Sehingga, minat dan kemampuan interaksi yang baik akan sangat berguna bagi seorang HR. So, kalau kamu tipe yang mudah berteman dan bersosialisasi dengan banyak orang, HR bisa banget jadi pekerjaan yang cocok untukmu.

Photo by Headway on Unsplash

Menyukai data dan riset

Di suatu perusahaan, HR merupakan sosok yang bertugas untuk menjalankan berbagai fungsi pengelolaan sumber daya manusia. Mulai dari proses rekrutmen, pembentukan aturan perusahaan, menjaga performa karyawan, dan proses – proses lainnya perlu dilakukan sesuai dengan kebutuhan yang ada. Dalam hal ini, data merupakan hal yang sangat esensial dalam kehidupan seorang HR. Karena, data dapat mencerminkan kebutuhan yang ada, dan data yang sesuai ini bisa dijadikan dasar untuk mengambil keputusan pembuatan program kerja HR secara objektif. Kan, nggak mungkin yaa HR bikin program kerja hanya berdasarkan feeling saja?

Oleh karena itu, seorang HR akan diharapkan untuk bisa mengambil serta mengimplementasikan data karyawan dengan baik. Makannya, apabila kamu merupakan seseorang yang menyukai serta familiar dengan data dan riset, karir sebagai HR bisa jadi cocok untukmu!

Memiliki minat dan pemahaman yang cukup terkait bisnis

Di poin ini, mungkin SVB Gengs jadi bertanya – tanya ya. Kok HR harus paham bisnis sih? Bukannya harusnya bisnis itu sudah menjadi urusannya tim manajemen dan departemen lain? Eits, jangan salah yaa SVB Gengs!

Pemahaman yang cukup terkait kondisi terkini dari perusahaan akan sangat berguna bagi kehidupan seorang HR. Karena, di perusahaan, selain bertanggung jawab dalam mengelola karyawan, HR juga harus memastikan bahwa proses pengelolaan tersebut sejalan dengan kepentingan produktivitas perusahaan. Jadi, seorang HR juga harus bisa mempertimbangkan keputusan yang tidak hanya baik bagi karyawan, tapi juga bagi organisasi dan perusahaan secara keseluruhan. Makannya, pemahaman terkait kondisi bisnis ini diperlukan supaya keputusan yang dihasilkan bisa tepat dan sesuai.

Photo by Thriday on Unsplash

Memiliki integritas dan dapat dipercaya

Kalau misal kamu sering dengar stereotip bahwa HR harus bisa mendengarkan curhatan karyawan lain, bisa dibilang itu benar ya! Dalam pekerjaannya, seorang HR akan banyak berurusan dengan aspirasi dan data pribadi karyawan, baik data demografis, data kualitatif yang didapat melalui interview/FGD, hingga data yang didapatkan dari interaksi non formal, seperti proses curhat tentang bagaimana selama keseharian bekerja. Sebagaimana yang disebut di poin sebelumnya, data ini penting dan bisa digunakan sebagai landasan pengambilan keputusan.

Nah, sebagaimana data tersebut dapat digunakan untuk mengambil keputusan terbaik, data tersebut sebenarnya juga bisa disalahgunakan. Sebagai contoh, dengan adanya data pribadi karyawan seperti nomor KTP dan nomor ponsel, bisa saja HR yang jahat akan mendaftarkan data tersebut sebagai jaminan pinjaman online. Gawat sekali bukan, apabila HR tidak punya integritas? Kesalahpahaman dan konflik akan sangat muncul didalam perusahaan.

Oleh karena itu, seorang HR harus bisa menjadi sosok yang memiliki integritas dalam pengambilan keputusan dan mampu menjaga kepercayaan dari semua karyawan yang ada. Selain alasan etika tersebut, menjadi sosok yang memiliki integritas dan dapat dipercaya ini merupakan hal yang dapat mempermudah pekerjaan seorang HR. Karena, karyawan tentu akan lebih nyaman untuk berinteraksi dan memberikan aspirasi mereka apabila mereka percaya pada HR. Jadi lebih mudah deh untuk mendapatkan data dan membuat keputusan yang tepat! Jadi, kalau kamu udah biasa jadi tempat curhat dan gosip tanpa bocor kemana – mana, kayanya kamu bakal cocok sih kerja di dunia HR.

Gimana nih SVB Gengs? Setelah baca 4 tanda diatas, kira – kira kamu udah punya berapa poin nih? Jadi makin yakin, atau makin bimbang untuk berkarir di dunia HR?

Nah, buat kamu yang tertarik untuk bekerja di bidang HR, tapi masih bimbang, yuk ikut kelas Is HR the Right Career for You? dari SVB Academy! Pada kelas ini, kamu akan diajak untuk memahami persona, level, serta area karir seorang HR. Selain itu, kamu juga akan mempelajari tentang bagaimana caranya mengenali diri sendiri, aspirasi karir, hingga mengetahui kemampuan diri sendiri. Sehingga, kamu bisa semakin tahu deh, apakah kamu cocok untuk berkarir di dunia HR atau tidak.

So, tunggu apalagi? Yuk daftarkan diri kalian di SVB Academy. Khusus untuk kelas Is HR the Right Career for You? sekarang lagi ada promo lho, yaitu dari Rp109.000 jadi Rp59.000 aja. Yuk daftar segera karena promonya tinggal untuk 2 orang lagi nih! Untuk mendaftar, kamu bisa langsung klik https://svbacademy.com/ untuk lihat seluruh program kami dan mendaftar. Boleh juga kalau mau tanya – tanya, bisa kirim pesan di Instagram kami @svb.academy atau Whatsapp di +62877-3420-8830. See you on class, SVB Gengs!