HRGA Manager – PT Kiantaka Rasa

• Memahami proses recruitment, Training, OD, Payroll, dan GA
• Memahami dengan baik payroll flow & UU no. 13
• Memiliki pengetahuan yang baik mengenai peraturan perusahaan
• Terbiasa menghandle lebih dari 300 karyawan
• Tegas dan memiliki jiwa kepemimpinan
• Generally responding to all user enquiries regarding requirement

Kualifikasi:

• Usia antara 30 – 40 tahun
• Pendidikan minimal S1 hukum/psikologi (lebih diutamakan S2)
• Memiliki pengalaman sebagai HRGA Manager selama 3 – 5 tahun di perusahaan start up maupun manufacturing
• Proficient in Ms. Office (especially excel)
• Communicative & detail Oriented
• Have a good commitment & responsibilities
• Self-motivated & Open Minded
• Able to work in a fast pace & challenging environment
• Quick to adapt & problem solving oriented